Ausbildungsleiter für den gewerblich-technischen Bereich (m/w/d)
Niedernberg, 15.02.2023
Spezialtiefbaumaschinen sind unsere Leidenschaft. Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen aus Niedernberg (Raum Aschaffenburg) mit ca. 240 Mitarbeiter/-innen. Als international tätiger Maschinenhersteller bieten wir in der Ramm- und Bohrtechnik ein umfangreiches Programm an Maschinen, Werkzeugen und Zubehör für den Spezialtiefbau.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Niedernberg einen
Ausbildungsleiter für den gewerblich-technischen Bereich (m/w/d)
als kompetenten Ansprechpartner und Begleitung für unsere Auszubildenden.
Du hast Freude an der Arbeit mit jungen Menschen, vermittelst gerne Dein Fachwissen und interessierst Dich für Baumaschinen? Wir möchten Dich kennenlernen.
Du übernimmst die Ausbildungsleitung für den gewerblich-technischen Bereich und vermittelst theoretische Kenntnisse sowie praktische Fertigkeiten gemäß Ausbildungsrahmenplan. Die Einführung und Integration von einem mechatronischen Ausbildungsberuf siehst Du als Anreiz, in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, Deine Vorstellungen für die Fachkraft von morgen einzubringen. Darüber hinaus bist du ein kompetenter Ansprechpartner bei Arbeitssicherheitsthemen.
Deine Aufgaben:
- Vermittlung praktischer und theoretischer Ausbildungsinhalte sowie die Planung und Überwachung der sachlichen und zeitlichen Gliederung
- Fachliche An- und Begleitung der Auszubildenden unter Berücksichtigung rechtlicher und pädagogischer Grundlagen
- Erweiterung des Ausbildungsportfolios im mechatronischen Bereich
- Rekrutierung und Auswahl von Auszubildenden
- Ansprechpartner für Qualifizierungsmaßnahmen in den Berufsbildern Industriemechaniker, Zerspanungsmechaniker und zukünftig relevanten Gewerke im mechatronischen Bereich
- Mitarbeit im Arbeitssicherheitsausschuss und Unterstützung bei der Umsetzung von Arbeitssicherheitsthemen
Wir wünschen uns:
- eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker sowie eine Weiterbildung zum Meister (IHK, HWK) oder Techniker
- Berufserfahrung im Bereich Ausbildung erwünscht
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Ausgeprägte Sozialkompetenz mit Einfühlungsvermögen und Spaß an Förderung junger Talente
- Fokus auf Arbeitssicherheit
- gute MS Office Kenntnisse und digitale Affinität
- Bereitschaft zur Weiterbildung
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit Auszubildenden, Kollegen und externen Institutionen
Wir bieten:
- verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe
- sorgfältige Einarbeitung und Qualifizierungsmöglichkeiten
- ein gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien
- leistungsorientierte Bezahlung mit Gratifikation- und Prämiensystem. Leistung und Firmentreue werden bei uns belohnt
- einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen in der Region Bayrischer Untermain
Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins (als Anhänge bitte nur .pdf Dateien einreichen). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Ansprechpartnerin:
Frau Corinna Heichel
ABI Maschinenfabrik und Vertriebsgesellschaft mbH
Am Knückel 4
D-63843 Niedernberg
Tel. (06028) 123 138
eMail: coheichel@abi-gmbh.de
www.abi-group.com